Văn hóa là sức mạnh của SBS, giúp đội ngũ SBS đoàn kết, vững vàng tiến về phía trước.
Do đó, chúng tôi ưu tiên chọn người phù hợp
Nếu thấy mình thật sự phù hợp, hãy ứng tuyển để trở thành một SBS-er nhé!
Phòng ban: Thiết kế
Chức danh: Kiến trúc sư binh bố ngoại thất và diễn họa
Chế độ làm việc:
– Hình thức: Fulltime
– Thời gian: Thứ 2 – 6 (Sáng từ 8h00 – 11h30, chiều từ 13h00 – 17h00) và sáng thứ 7 (8h00 – 12h00)
– Quản lý trực tiếp: Trưởng bộ phận binh bố công năng và ngoại thất
– Nơi làm việc:
Trụ sở: 284 – 286 Lê Quảng Chí, Hòa Xuân, Đà Nẵng
Trực tiếp giải đáp các thắc mắc của khách hàng về mảng chịu trách nhiệm trong suốt quá trình thiết kế
Thiết kế phương án ngoại thất các công trình nhà phố, villa, biệt thự
Render ngoại thất các công trình nhà phố, villa, biệt thự
Phối hợp cùng các team để sản phẩm đạt chất lượng tốt khi phát hành và đúng thời gian theo kế hoạch được giao
– Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong việc lên phương án và render ngoại thất (kinh nghiệm qua từng sản phẩm bạn làm chứ không chỉ là số năm kinh nghiệm)
– Có niềm say mê với lĩnh vực mình theo đuổi, yêu thích sự tìm tòi, nghiên cứu các ý tưởng mới để áp dụng vào công việc thực tế
– Định hình được phong cách thiết kế, các quy định và tiêu chuẩn thiết kế
– Am hiểu, có kiến thức về hình khối kiến trúc
– Biết tính toán kỹ về khối, về hướng phản chiếu ánh sáng để làm nổi bật khối khi render ngoại thất
– Kỹ năng sử dụng các phần mềm tốt để thực hiện công việc. Không quan trọng phần mềm bạn sử dụng, quan trọng là chất lượng sản phẩm tạo ra.
– Biết đặt và chọn góc cam cân đối, nghệ thuật.
– Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt, hòa đồng với team, các phòng ban để hỗ trợ nhau trong công việc.
– Kỹ năng sắp xếp công việc hiệu quả, hoàn thành đúng thời hạn.
– Có tư duy và xử lý tốt về hình khối
– Có tư duy về thẩm mỹ, màu sắc, ánh sáng
– Tư duy liên tục cải tiến: Chủ động học hỏi thêm kiến thức để phục vụ cho công việc
– Tư duy chủ động trong công việc
– Tư duy giải quyết vấn đề: Luôn ý thức và chủ động đề xuất cách giải quyết khi vấn đề xuất hiện
– Tư duy sáng tạo: luôn có tư duy mỗi thiết kế đều mang nét riêng cho khách hàng
– Là người trung thực
– Là người tận tâm, có trách nhiệm với công việc
– Là người hòa đồng, sẵn sàng giúp đỡ mọi người
– Thái độ nhiệt tình khi hỗ trợ tư vấn với khách hàng và muốn đem đến một dịch vụ khách hàng tốt nhất
– Là người có tinh thần kỷ luật cao
– Cùng SBS phát triển và ngày càng tạo ra nhiều giá trị cho khách hàng, cho những người cộng sự và cho bản thân qua hoạt động rèn luyện thể thao và tri thức
Bạn sẽ là người làm chủ và quyết định thu nhập của mình bằng hình thức tính lương sản lượng (gồm lương cứng + lương sản lượng) tại SBS với thu nhập không giới hạn
Hưởng đầy đủ các phúc lợi theo quy định pháp luật. Đặc biệt, tại SBS, công ty đóng toàn bộ bảo hiểm cho nhân viên ngay sau khi chuyển sang chính thức
Môi trường tự hào là nơi làm việc thoải mái, thân thiện, năng động, trao quyền cho nhân viên, việc chú trọng vào trải nghiệm của nhân sự luôn được đặt lên hàng đầu
Sự sẵn sàng giúp đỡ và hỗ trợ từ những Ban lãnh đạo đến nhân viên
Tham gia các buổi đào tạo định hướng của công ty từ đội ngũ Co-founder, các buổi đào tạo chuyên môn từ phòng ban để nâng cao kiến thức chuyên môn
Tham gia các hoạt động sinh hoạt nội bộ định kỳ, teambuilding hằng năm, các sự kiện lớn nhỏ cùng công ty: Giáng sinh, YEP, Trung thu, 20/10, 8/3, sinh nhật SBS,...
Tham gia các hoạt động văn hóa của công ty như: giải chạy SBS running, các giải chạy lớn, chuyên nghiệp khác (công ty tài trợ toàn bộ chi phí), phát triển "Trí" thông qua nét văn hóa đọc sách đặc trưng
Được lan tỏa văn hóa ghi nhận qua hình thức Kudos chỉ có tại SBS từ những hành động dù rất nhỏ của nhân viên. Rất nhiều hạng mục kudos như: Kỷ niệm năm làm việc của SBS-er, Kudos Đôi chân chuyên cần, Kudos Con ong chăm chỉ, Kudos Siêu mọt sách, Kudos Vinh danh nhân sự xuất sắc của bộ phận,...
Nhiều chính sách khác dành riêng cho SBS-er: sinh nhật, hiếu hỉ, chính sách giới thiệu, khám sức khỏe miễn phí định kỳ 1 lần/ năm, tích sao đổi quà,...
SBS lắng nghe để thấu hiểu nhân sự: Bạn có quyền tự do đề xuất ý kiến cải tiến, các ý tưởng hay cho quy trình làm việc, hiệu suất,...
Gửi CV - Portfolio (tuỳ vị trí) về địa chỉ:
Email: sbstuyendung.dng@gmail.com
Bạn cần tư vấn thêm thông tin về vị trí tuyển dụng? Bạn vui lòng liên hệ P. Nhân sự qua các kênh:
Fanpage tuyển dụng: https://www.facebook.com/hrsbshouse
Hotline phòng nhân sự: 0935469345
Hotline/ Zalo: 0383593810 (Ms Linh)
